性格がいい芸能人ランキング2026年最新｜男女別の評判と気遣いエピソードの真相を徹底解剖

性格がいい芸能人は誰なのか。テレビで見せる笑顔や親しみやすいキャラクターだけでは、その人の本当の人柄までは分かりません。注目したいのは、撮影現場でのスタッフへの接し方、共演者への気遣い、立場の異なる相手にも変わらず示す礼儀正しさです。

2026年の芸能界で参考になるのが、テレビ関係者へのアンケートや、実際に共演した俳優の証言です。Smart FLASHが2023年に報じた調査では、男性俳優部門で鈴木亮平さん、女性タレント部門で佐藤栞里さんがそれぞれ1位に選ばれました。また、芦田愛菜さん、相葉雅紀さん、竹内涼真さん、大泉洋さんらについても、現場での振る舞いを伝える具体的なエピソードが報じられています。

📌 【この記事の重要ポイントまとめ】

• 男性部門：テレビ関係者500人を対象にした2023年の男性俳優調査では、鈴木亮平さんが1位、ムロツヨシさんが2位、小泉孝太郎さんが3位。
• 女性部門：女性タレント調査では佐藤栞里さんが1位、渋谷凪咲さんが2位、芦田愛菜さんが3位。女優部門では綾瀬はるかさんが1位。
• 評判の根拠：敬語や挨拶の丁寧さ、スタッフへの感謝、現場の空気を和らげる行動など、具体的な証言が評価の手掛かりになる。

【2026年最新の見方】性格がいい芸能人ランキングは誰が選ばれた？

「性格がいい芸能人ランキング」は、調査する人や対象者によって結果が変わります。視聴者が投票する好感度ランキングと、実際に仕事をしたテレビ関係者が選ぶランキングでは、評価の基準が異なるためです。

2026年時点で具体的な順位と選考方法を確認できる代表的な調査として、Smart FLASHが2023年に掲載したテレビ関係者500人によるランキングがあります。2021年にはテレビ制作関係者115人を対象にした男性俳優の調査も報じられています。

なお、2026年に再掲載されたランキング記事があっても、元の調査が2023年に実施・報道されたものであれば、2026年に新たに集計された順位とは区別する必要があります。以下では、調査年と対象を明らかにしたうえで、現在も人柄を考える材料になる評価を紹介します。

出典は、Smart FLASHが2021年10月、2023年2月、同年3月に掲載した各アンケート記事です。調査ごとに対象者や選考方法が異なるため、順位を横断して単純比較することはできません。

この結果から見えてくるのは、単に人気がある人や笑顔が多い人だけでなく、仕事相手への接し方が具体的な証言として残っている人が評価されていることです。

【男性編】性格がいい芸能人ランキングと評判の理由

男性俳優の評判を調べるうえで、特に参考になるのが2023年3月にSmart FLASHが掲載したテレビ関係者500人のアンケートです。現場で働くスタッフの証言をもとに、上位の俳優だけでなく、竹内涼真さんや大泉洋さん、相葉雅紀さんらの評価も紹介されました。

1位・鈴木亮平：礼儀正しさと現場全体への気配り

鈴木亮平さんは、2023年の男性俳優調査で1位に選ばれています。テレビ関係者から評価されたのは、相手の役職や立場にかかわらず丁寧に接する姿勢と、役作りに対する真摯な取り組みです。

Smart FLASHの記事では、ADに対しても「さん」付けで呼ぶことや、敬語を使って接する姿勢が紹介されました。また、撮影前に台本に書かれていない設定や背景まで研究する姿勢も、制作スタッフから高く評価されています。

さらに、俳優の中山翔貴さんは、ドラマ『下剋上球児』の撮影現場で目にした鈴木さんの気遣いについて、双葉社のインタビューサイト「THE CHANGE」で語っています。

中山さんの証言によると、夏の長時間撮影でエキストラの疲れが見え始めた際、鈴木さんは昼食を早めに済ませてグラウンドへ出て、マイクで呼び掛けたり、ティーバッティングをしたりして場を盛り上げていたといいます。野球の経験が豊富ではなかった鈴木さんが、共演者に気さくに質問してコミュニケーションを取っていたことも印象に残ったそうです。

ここで注目したいのは、鈴木さんの行動が単なる愛想のよさにとどまらない点です。長時間の撮影で疲れるのは出演者だけではありません。スタッフやエキストラを含めた現場全体に目を向け、自分から動いて雰囲気を変える姿勢が、評判につながっています。

2位・ムロツヨシ：緊張した現場を和らげる力

同調査で2位に入ったのはムロツヨシさんです。Smart FLASHの記事では、収録が予定より長引いて現場が緊張した際、大きな声で周囲を励ましたエピソードが紹介されています。

また、ケータリングを担当するスタッフの料理を、本人に聞こえるだけでなく周囲にも伝わるように褒めたという証言も掲載されました。準備を担当した人の仕事を認めることは、目立つ仕事ではないスタッフにとっても励みになります。

ムロさんの評価を考えるうえで重要なのは、場を盛り上げることと、誰かの努力を認めることが結び付いている点です。ユーモアはもちろん、周囲の緊張や疲れを感じ取る力も、現場での好感度を支える要素になっています。

3位・小泉孝太郎：立場に左右されない謙虚さ

3位の小泉孝太郎さんについては、礼儀正しさや、相手との距離を自然に縮める振る舞いが紹介されています。Smart FLASHの記事では、仕事相手からもっと気軽に接してほしいと伝えられた際、下の名前で呼び合うことを提案したというエピソードが掲載されました。

知名度やキャリアが上がっても、相手に必要以上の緊張を与えず、自然な関係を築こうとする姿勢が評価につながったと考えられます。

11位・竹内涼真：失敗した相手を気遣う一言

竹内涼真さんは、同じ2023年の男性俳優ランキングで11位に入りました。掲載された証言では、現場で失敗して先輩から叱られたスタッフに対し、竹内さんが「大丈夫？」と優しく声を掛けたエピソードが紹介されています。

誰かが失敗したとき、注意することと相手を気遣うことは両立できます。失敗した本人が必要以上に落ち込まないよう声を掛ける行動は、現場で安心して働ける雰囲気づくりにもつながります。竹内さんの評判は、こうした何気ない瞬間の対応に注目したものです。

13位・大泉洋：ユーモアでピリついた空気を変える

大泉洋さんは同ランキングで13位でした。スタッフ同士が揉め、スタジオの空気が張り詰めたとき、大泉さんが「元気があって素敵です！」と声を掛け、場が笑いに包まれたというエピソードが報じられています。

大泉さんの持ち味であるユーモアは、単に笑いを取るためだけのものではありません。場の緊張を察知し、相手を直接責めることなく空気を変える方法として機能したと読み取れます。

もちろん、すべての場面で冗談が適切とは限りません。大泉さんのエピソードで印象的なのは、現場の状況に応じて、対立を深めるのではなく、仕事を進めやすい雰囲気へ切り替えた点です。

16位・相葉雅紀：久しぶりの再会でも変わらない心配り

相葉雅紀さんは、2023年の男性俳優調査で16位にランクインしました。スタッフの証言では、何年かぶりに会った相手の下の名前を覚えていて、気さくに声を掛けたことや、お辞儀の丁寧さが評価されています。

また、2021年にSmart FLASHが掲載したテレビ制作関係者115人のアンケートでも、相葉さんは4位に選ばれました。海外ロケに出発する日にスタッフへ電話をかけ、留守番電話にユーモアのあるメッセージを残したエピソードが紹介されています。

調査時期の異なる二つの記事で相葉さんの名前が挙がっていることは、スタッフとの関わり方が継続して評価されてきたことを考える材料になります。ただし、同一の調査ではないため、順位の変化を人気や人柄の変化として解釈することはできません。

【女性編】性格がいい芸能人ランキングと注目の女性タレント

女性タレントについては、2023年2月にSmart FLASHが報じた、テレビ関係者500人によるアンケートが参考になります。この調査では、バラエティ番組を中心に活躍する女性タレントを対象に、現場での振る舞いやスタッフとの接し方が評価されました。

1位・佐藤栞里：周囲を和ませる明るさ

1位に選ばれたのは佐藤栞里さんです。『笑ってコラえて！』『有吉の壁』『王様のブランチ』などで活躍してきた佐藤さんについて、スタッフからは、いつも笑顔で現場の雰囲気を和らげるという証言が寄せられました。

番組終了後に写真をお願いしたスタッフに、喜んで応じてくれたというエピソードも紹介されています。仕事の本番中だけでなく、収録後の何気ない場面でも相手に好印象を与えている点が、評価の背景にあるようです。

ただし、笑顔が多いことだけで性格のすべてを判断することはできません。佐藤さんの評価では、現場の雰囲気やスタッフとの具体的なやり取りが合わせて紹介されている点が重要です。

2位・渋谷凪咲：人気が高まっても忘れない謙虚さ

2位は渋谷凪咲さんでした。Smart FLASHの記事では、知名度が上がってからも、自分のことを知っているかと相手に尋ねるような謙虚な姿勢が紹介されています。

また、番組の出演者やスタッフだけでなく、ゲストからも好意的に評価されていたという証言が掲載されました。自分が目立つことだけを優先せず、相手とのやり取りを大切にする姿勢が、現場での信頼につながっていると考えられます。

3位・芦田愛菜：企画への理解力と真面目な仕事ぶり

芦田愛菜さんは、同調査で3位にランクインしました。スタッフからは企画に対する理解度の高さや、楽屋で姿勢を正して読書をしていた姿などが紹介されています。

子役時代から幅広い作品に出演してきた芦田さんについて、今回の評価で目を引くのは、親しみやすさや礼儀正しさに加え、仕事に向き合う真面目な姿勢が取り上げられていることです。

なお、芦田さんは2023年2月の「女優」部門の調査でも11位に入っており、こちらではスタッフへのサイン対応や、相手の悩みに寄り添うような振る舞いが紹介されました。ただし、女優部門と女性タレント部門は別の調査です。順位を混同しないようにする必要があります。

女優部門では綾瀬はるか、上白石萌音、芳根京子も上位に

女性タレント部門とは別に、2023年2月のSmart FLASHの記事では、テレビ関係者500人を対象とした「性格がいい女優」の調査結果も報じられています。

1位は綾瀬はるかさん、2位は上白石萌音さん、3位は芳根京子さんでした。綾瀬さんについては、疲れた現場で周囲を励ます声掛けや、スタッフが勧めた店を訪れた後に感想を伝える行動が紹介されています。上白石さんは打ち合わせでの丁寧な聞き方や、ロケ先での気さくな対応が評価されました。

芳根さんについては、主演経験を重ねても謙虚な姿勢を崩さないことや、難しい演技にも真摯に取り組む姿が紹介されています。女性タレントと女優を分けて見ると、求められる仕事の違いはあっても、相手への敬意や仕事への誠実さが共通した評価軸になっていることが分かります。

【気遣いエピソード】撮影現場で「本当に性格がいい」と評判になる理由

芸能人の人柄を考えるとき、単に「優しいらしい」「感じがいいらしい」という評判よりも、誰が、どのような場面で、どんな行動を見たのかが重要です。今回取り上げた人物の証言には、いくつかの共通点があります。

1. 立場の弱い相手にも丁寧に接する

鈴木亮平さんの言葉遣いや、スタッフを立場にかかわらず丁寧に扱う姿勢は、その代表例です。芸能界では、出演者と制作スタッフの間に役割や権限の違いがあります。その差を理由に態度を変えず、相手を一人の仕事仲間として尊重することは、信頼を築くうえで大切な要素です。

これは芸能界に限った話ではありません。職場での人柄を見極めるときも、上司や顧客への態度だけでなく、後輩や裏方のスタッフへの接し方を観察すると、その人の普段の姿勢が見えやすくなります。

2. 相手の失敗を責めるだけで終わらせない

竹内涼真さんが、失敗して落ち込んでいたスタッフに声を掛けたというエピソードは、この点を示しています。仕事上のミスを指摘する必要がある場面でも、相手の気持ちまで追い詰めないように配慮することは可能です。

現場で評価されるのは、誰にでも甘い態度を取ることではありません。問題を解決しながら、相手が次の仕事に向かえるよう支える姿勢です。

3. 自分が目立つより、現場全体を優先する

鈴木さんがエキストラを盛り上げた話や、ムロさんがケータリング担当者の仕事を褒めた話は、現場全体への気配りという点で共通しています。

撮影現場は、出演者だけで成立するものではありません。照明、音声、衣装、メイク、制作進行など、多くのスタッフの仕事が重なって一つの作品が完成します。自分の役割を果たすだけでなく、周囲の疲れや努力に気付ける人は、現場の一体感を生みやすいのです。

4. ユーモアを相手のために使う

大泉洋さんのエピソードでは、緊張した現場を笑いで和らげた行動が紹介されています。ムロツヨシさんについても、励ましの言葉や周囲を巻き込む明るさが評価されています。

ここで大切なのは、面白いことを言えるかどうかだけではありません。誰かを傷つけて笑いを取るのではなく、場の緊張をほぐし、全員が仕事に戻りやすい空気をつくれるかどうかです。

5. 小さな約束や何気ない交流を大切にする

相葉雅紀さんが久しぶりに会ったスタッフの名前を覚えていたことや、鈴木亮平さんが食事の約束を実際に果たしたという証言も、印象的な事例です。

大きなサプライズよりも、日常のやり取りを覚えていることや、口にした約束を行動に移すことのほうが、相手の信頼につながる場合があります。こうした小さな積み重ねは、テレビ画面からは見えにくい一方、実際に仕事をする人には伝わりやすい部分です。

【評判と真相】芸能人の「性格がいい」という噂はどこまで信用できる？

性格がいい芸能人の評判には、本人の行動に基づく証言もあれば、テレビでの印象やファンのイメージから生まれた評価もあります。この二つを同じものとして扱わないことが大切です。

テレビ関係者のアンケートは、どこまで信頼できる？

テレビ関係者のアンケートには、実際に仕事をした人が具体的なエピソードを寄せているという利点があります。一般の視聴者には分からない撮影現場での振る舞いや、スタッフへの対応を知る手掛かりになるためです。

一方で、アンケートは参加者が経験した範囲での評価です。500人が回答した調査であっても、芸能界の全関係者を代表しているわけではありません。また、好印象を残した出来事が記憶に残りやすいことや、仕事の相性によって評価が変わる可能性もあります。

したがって、特定の芸能人がランキングに入ったことは、その調査の回答者から好意的に評価されたことを示しますが、本人の性格を客観的に証明するものではありません。

ランキング上位なら、誰に対しても優しいのか

必ずしもそうとは限りません。仕事の進め方が厳しい人でも、相手への敬意を欠かさない場合があります。反対に、普段は明るく親しみやすい人でも、忙しさや状況によって対応が変わることはあります。

また、俳優には役柄や番組の演出によって異なるイメージが求められます。悪役を演じているから性格が悪い、バラエティ番組で明るいから裏でも同じ性格だ、と判断することはできません。

画面上のキャラクターと、仕事相手が経験した本人の振る舞いは、分けて考える必要があります。

ネットの噂と具体的な証言を見分けるポイント

芸能人の評判を調べるときは、情報の内容だけでなく、情報源と説明の具体性を確認すると判断しやすくなります。

• 情報源：実名で報じられたインタビュー、取材記事、番組関係者の証言なのか。
• 具体性：いつ、どのような現場で、何が起きたのかが説明されているか。
• 情報の新しさ：元記事の掲載年と、SNSやまとめサイトで再拡散された日付を区別できるか。
• 独立した裏付け：別の取材記事でも同じ傾向が確認できるか。
• 表現の適切さ：一つの失敗談や成功談だけで、本人の人格すべてを決め付けていないか。

特に注意したいのは、記事のタイトルに「2026年最新」と書かれていても、本文の元データが数年前の調査であるケースです。掲載日と調査日を確認すれば、過去の評価を現在の新しい結果と取り違えることを防げます。

【プロの結論】性格がいい芸能人を見極める5つの判断基準

今回のランキングと現場エピソードを比較すると、性格のよさを考えるうえでは、単に優しい印象を持たれているかどうかよりも、日常の具体的な行動に注目することが有効です。

とりわけ、鈴木亮平さんの礼儀正しさ、相葉雅紀さんの継続的な心配り、竹内涼真さんの相手を気遣う声掛け、大泉洋さんの場を和らげるユーモアには、それぞれ異なる形の配慮が表れています。

芸能人の人柄を調べるときにも、次の5点を基準にすると、単なるイメージと具体的な評判を整理しやすくなります。

判断基準1：相手の立場によって態度を変えない

知名度や権限のある相手だけでなく、ADやアシスタント、現場の裏方にも丁寧に接しているか。鈴木亮平さんに関する証言は、この基準を考える材料になります。

判断基準2：感謝や謝意を具体的に伝える

単に「ありがとうございます」と言うだけでなく、相手の仕事や助けになった行動を認めているか。ムロツヨシさんがケータリング担当者の仕事を褒めたエピソードは、こうした行動の一例です。

判断基準3：トラブルの際に周囲を支えられる

失敗した人を必要以上に責めず、問題の解決と相手への配慮を両立できるか。竹内涼真さんの声掛けや、大泉洋さんが緊張した現場を和ませたエピソードからは、この点が見えてきます。

判断基準4：評判が具体的な出来事に基づいている

「優しそう」「性格がよさそう」という抽象的な感想だけではなく、実際に何をしたのかを説明できるか。現場での経験をもとにした証言は、人柄を考える手掛かりとして比較的有用です。

判断基準5：一つの評価だけで人格を決め付けない

ランキングの順位や一つのエピソードだけで、その人の性格のすべてを判断しないことも重要です。調査の対象者、実施年、回答方法を確認し、複数の具体的な証言を合わせて考えると、評判の意味をより正確に捉えられます。

こうした基準は、芸能人を応援するときだけでなく、職場の上司や同僚、取引先など、身近な人との関係を考える際にも役立ちます。人柄は、華やかな場面の印象よりも、立場の違う人との何気ないやり取りに表れることがあるからです。

【性格がいい芸能人】に関するよくある質問（FAQ）

Q1：2026年最新の性格がいい芸能人ランキングで1位なのは誰ですか？
A1：2026年に新たに実施された統一ランキングとして断定できる順位と、過去の調査結果は区別する必要があります。具体的な順位を確認できる代表例では、2023年のテレビ関係者500人による男性俳優調査で鈴木亮平さん、女性タレント調査で佐藤栞里さんが1位でした。

Q2：性格がいい男性芸能人として評判なのは誰ですか？
A2：テレビ関係者の調査では、鈴木亮平さん、ムロツヨシさん、小泉孝太郎さんが2023年の男性俳優部門で上位に入りました。また、竹内涼真さん、大泉洋さん、相葉雅紀さんにも、スタッフへの声掛けや現場を和ませる振る舞いに関する証言があります。

Q3：性格がいい女性芸能人には誰がいますか？
A3：2023年のテレビ関係者500人による女性タレント調査では、佐藤栞里さん、渋谷凪咲さん、芦田愛菜さんが上位3人でした。女優部門では綾瀬はるかさん、上白石萌音さん、芳根京子さんが上位に選ばれています。

Q4：鈴木亮平さんが性格がいいと言われる理由は何ですか？
A4：丁寧な言葉遣いや、スタッフを立場にかかわらず尊重する姿勢が、テレビ関係者の証言で紹介されています。ドラマ『下剋上球児』の撮影現場では、エキストラを盛り上げるために自らグラウンドに出たという共演者の証言も報じられています。

Q5：相葉雅紀さんや大泉洋さんの評判には具体的な根拠がありますか？
A5：相葉雅紀さんについては、久しぶりに会ったスタッフの名前を覚えていたことや、丁寧なお辞儀、海外ロケ前のメッセージに関する証言があります。大泉洋さんについては、スタッフ同士が揉めていた現場でユーモアのある声掛けをして、場の空気を和らげたというエピソードが報じられています。

Q6：テレビ関係者500人のランキングは、芸能人の本当の性格を証明するものですか？
A6：証明するものではありません。実際に仕事をした人の評価を知る参考資料にはなりますが、回答者の経験や調査方法に左右されます。掲載年、調査対象、具体的なエピソードを確認し、順位だけで人格を断定しないことが大切です。

まとめ：性格がいい芸能人は、具体的な行動と継続した評判で見極める

性格がいい芸能人を考えるうえで、参考になるのはテレビ画面の印象だけではありません。テレビ関係者の調査や共演者の証言には、出演者とスタッフの間にある何気ない交流や、撮影現場での気遣いが記録されています。

2023年の男性俳優調査では鈴木亮平さん、ムロツヨシさん、小泉孝太郎さんが上位に入り、女性タレント調査では佐藤栞里さん、渋谷凪咲さん、芦田愛菜さんが注目されました。相葉雅紀さん、竹内涼真さん、大泉洋さんにも、具体的な振る舞いに基づく好意的な証言があります。

ただし、これらの順位は調査年や対象によって異なります。2026年の新しいランキングと過去の調査結果を混同せず、誰が、どのような行動を評価したのかを確認することが重要です。

礼儀正しさ、相手の立場への配慮、失敗した人への声掛け、現場全体を考えた行動。こうした具体的な要素を手掛かりにすれば、単なる好感度やネットの噂に流されず、芸能人の評判をより立体的に理解できます。

本当に印象に残る人柄は、目立つ場面だけではなく、周囲の人が気持ちよく仕事を続けられるようにする、小さな行動の積み重ねに表れるのかもしれません。 （出典: 性格 が いい 芸能人（Yahoo!ニュース））